Новая система оплаты труда
- Подробности
- Обновлено 15.09.2015 19:00
МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 10
ПРИКАЗ
г. Краснодар
18.01. 2007 № 18
О переходе МОУ СОШ № 10 г. Краснодара на новые условия оплаты труда
В целях обеспечения мер, направленных на реализацию реформ в системе образования, в соответствии с Законом Российской Федерации от 10 июля 1992 года № 3266-1 «Об образовании», Постановлением главы администрации Краснодарского края от 25.12.2006 № 1167 «Об эксперименте по применению новых моделей оплаты труда работников общеобразовательных учреждений Краснодарского края», Постановлением главы администрации муниципального образования город Краснодар от 18.01.2007 № 22 «Об эксперименте по применению новых моделей оплаты труда работников общеобразовательных учреждений муниципального образования город Краснодар», на основании приказа управления образования администрации муниципального образования город Краснодар от 10.01.2007 года № 14 «Об эксперименте по применению новых моделей оплаты труда работников муниципальных общеобразовательных учреждений муниципального образования город Краснодар» в целях повышения эффективности использования средств, направляемых из краевого бюджета на реализацию основных общеобразовательных программ муниципальными общеобразовательными учреждениями муниципального образования город Краснодар, п р и к а з ы в а ю
1. Перейти с 01.01.2007 года на новые условия оплаты труда работников образовательных учреждений в соответствии с Методикой, утверждённой на муниципальном уровне.
2. Администрации школы совместно с профсоюзным комитетом конкретизировать отдельные положения Методики в части планирования расходов на оплату труда при формировании сметы доходов и расходов применительно к школе и подготовить приложение к коллективному договору «Положение об оплате труда работников учреждения», отразив в нем все особенности школы.
3. Довести до сведения всех работников школы Постановление главы администрации муниципального образования город Краснодар от 18.01.2007 № 22 и приказ управления образования от 10.01.2007г № 14 «Об эксперименте по применению новых моделей оплаты труда работников общеобразовательных учреждений муниципального образования город Краснодар».
4. Подготовить дополнительные соглашения к трудовым договорам с работниками школы /отв. Акимова Т.А./
5. Заместителям директора по УВР Жук Е.Е., Хитцовой Л.С. подготовить все необходимые документы для проведения расчетов согласно Методике планирования расходов на оплату труда при формировании сметы доходов и расходов общеобразовательных учреждений г. Краснодара.
6. Председателю профсоюзного комитета Гордеевой Н.П.:
6.1. Подготовить приложение к коллективному договору «Положение об оплате труда работников учреждения», отразив в нем все особенности школы.
6.2. Разработать совместно с администрацией школы Положение о распределении стимулирующей (надтарифной) части фонда оплаты труда .
6.3. Внести изменения и дополнения в коллективный договор:
- об использовании Методики планирования расходов на оплату труда при формировании сметы доходов и расходов общеобразовательных учреждений;
- о сроках установления заработной платы педагогов, осуществляющих учебный процесс, 2 раза в год: на начало учебного и календарного года.
6.4. Разработать Положение об общем собрании трудового коллектива с учетом следующих позиций;
- определение доли фонда оплаты труда в нормативе на реализацию основных общеобразовательных программ;
- определение доли фонда оплаты труда для педагогического персонала и административно-управленческого, учебно-вспомогательного и младшего обслуживающего персонала.
Директор МОУ СОШ № 10 Л.П.Швачко
| Файл | Размер файла: | Изменено |
|---|---|---|
 ПОЛОЖЕНИЕ об оплате труда работников | 372 kB | 2015-01-13 |
